ENSEMBLE, choisissons la solution adaptée à vos enjeux

Nous intervenons sur l’intégralité du recrutement ou sur une ou plusieurs étapes du processus.

identification du besoin

Définition des compétences et qualifications requises en alignement avec les objectifs de l’entreprise.

Sourcing

Processus de recherche, d’identification et de sélection des candidats potentiels pour le poste, en utilisant diverses méthodes et canaux.

Préselection de CV

Les candidatures sont analysées pour identifier celles qui répondent aux critères définis.

Qualification téléphonique

Les candidats sont contactés pour un entretien téléphonique afin de valider l’adéquation aux critères du poste.

Suivi d'intégration

Accompagnement dans le processus d’intégration du salarié.

Test et évaluation

Outils d’aide à la validation du candidat

Entretien approfondi

Mise en évidence des qualités du candidat : ses compétences, sa motivation, sa personnalité. À l’issue de l’entretien, un rapport détaillé est envoyé.

Gagnez du temps sur l’identification et la qualification des candidats !
Nous déployons une stratégie de sourcing adaptée :

Tests & Evaluations

Vous recrutez un nouveau collaborateur ou souhaitez mieux gérer vos mobilités internes ?

Les tests de recrutement et d’évaluation vous aident à prendre les bonnes décisions. Ils vous permettront d’évaluer les compétences de vos salariés ou futurs salariés, d’en savoir plus sur leur personnalité, et de constituer ainsi des équipes gagnantes.. Recrutons et évaluons ensemble vos collaborateurs.

Entreprises

Contactez-nous dès aujourd'hui pour discuter de vos projets et découvrir comment nous pouvons vous aider à trouver les talents qui feront la différence dans votre entreprise.

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CAndidats

Consultez nos offres d'emploi et envoyez-nous votre candidature. Nous analyserons les opportunités qui correspondent à votre profil et à vos attentes professionnelles.